| Oftmals müssen
Unternehmen kurzfristig eine Führungsposition im
Vertrieb neu besetzen. Die Gründe hierfür
können zum Beispiel sein:
 Krankheit
oder Unfall führen zu einem längeren Ausfall
der Vertriebsleitung oder eines leitenden Mitarbeiters
aus dem Vertrieb
Der
vorgesehene Stelleninhaber hat sich anders entschieden
Sie
wollen ihrer Vertriebsorganisation neue Impulse geben
Um
der Marktsituation gerecht zu werden wollen Sie neue
und profitablere Vertriebswege erschließen
Sie
haben einen begrenzten Zeitraum zu überbrücken
bis der neue Stelleninhaber antritt
In solchen Situationen benötigen
Sie zuverlässige Partner die ihnen kurzfristig
zur Verfügung stehen um die zeitlich begrenzten
Engpässe überwinden zu können.
Der Manager auf Zeit bietet Ihnen
hohe Flexibilität und kann Ihrem Unternehmen durch
den Einsatz von einem erfahrenen und nicht betriebsblinden
Manager neue Impulse geben. Die Vorteile für Sie
sind zum Beispiel:
Die
Vergütung erfolgt auf freiberuflicher Honorarbasis
ohne Lohnnebenkosten. Projektweise ist auch eine Vergütung
mit erfolgsabhängigem Anteil möglich
Der
Manager auf Zeit ist sofort einsetzbar und es entstehen
nur zeitlich begrenzte und gut kalkulierbare Kosten
Die
Zusammenarbeit ist jederzeit kündbar ohne Einhaltung
von langen Kündigungsfristen und hohen Abfindungen
Haben Sie eine Vakanz in Ihrem Unternehmen?
Rufen Sie uns an +49 (0) 171 6115922
oder schicken Sie uns eine E-Mail.
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